Krankenschwestern und Krankenpfleger in Vietnam übernehmen eine Vielzahl von Aufgaben, die bis zu 70% der Arbeit ausmachen. Sie sind dafür verantwortlich, Patienten in den und aus dem Operationssaal zu begleiten, Verbände zu reinigen und zu wechseln, Injektionen und Medikamente zu verabreichen und Wunden zu versorgen. Die Krankenpflege ist ein anspruchsvoller Beruf, der langes Stehen, Gehen und Nachtarbeit beinhaltet, um die medizinische Versorgung sicherzustellen. Trotzdem ist es besorgniserregend, dass eine Krankenschwester in Vietnam mit neun Jahren Erfahrung fünfmal weniger verdient als eine Absolventin in Deutschland.
Das Niveau der Krankenpflege in Vietnam
In Vietnam werden Krankenschwestern nach Stufe (II, III, IV) und Rang (B, A1, A2) eingeteilt.
| Stufe IV | – Sie verfügen über einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege. – Sie verfügen über eine Defizitbescheinigung für die Berufsbezeichnung Krankenpflege oder ein Zertifikat für die medizinische Untersuchung und Behandlungspraxis für die Berufsbezeichnung Krankenpflege. |
| Stufe III | – Sie verfügen über einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege an einer Universität. – Sie besitzen eine Defizitbescheinigung für die Berufsbezeichnung Krankenpflege oder eine Bescheinigung über die ärztliche Untersuchung und Behandlungspraxis für die Berufsbezeichnung Krankenpflege. |
| Stufe II | – Sie verfügen über einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege an einer Universität. – Verständnis für Gesundheit und Krankheit der Patienten, Planung der Pflege und Durchführung der Pflege, um die Sicherheit der Patienten und der Gemeinschaft zu gewährleisten. – Grundlegende Pflegetechniken, Erste Hilfe und Erste-Hilfe-Maßnahmen durchführen und wirksam auf Notfälle, Epidemien und Katastrophen reagieren. – Verfügt über Kenntnisse in den Bereichen Ausbildung, Coaching, wissenschaftliche Forschung, Zusammenarbeit mit Kollegen und berufliche Entwicklung. – Mindestens 9 Jahre Berufserfahrung. |
Wie hoch ist derzeit das Vollzeitgehalt einer Pflegefachkraft in Vietnam?
Laut dem Gesetz der vietnamesischen Zeitung beträgt das Gehalt einer Krankenpflege zweiter Klasse im Jahr 2023 wie folgt:
+ Von jetzt bis zum Ende des 30. Juni 2023: zwischen 6.556.000 (253 €) und 10.102.200 VND (389 €)/Monat.
+ Ab dem 01. Juli 2023 bis zum Inkrafttreten einer neuen Regelung: zwischen 7.920.000 VND (305 €) und 12.204.000 VND (470 €)/Monat.
So kann das Gehalt einer Krankenpflege der zweiten Klasse ab dem 1. Juli 2023 bis zum Inkrafttreten neuer Vorschriften bis zu 12.204.000 VND (470 €) pro Monat betragen.
Das Gehalt einer Krankenpflege der Klassen III und IV liegt zwischen 4.000.000 VND (154 €) und 7.000.000 VND (270 €)/Monat.
Im Vergleich zu Deutschland
Laut Lohnsiegel.de liegt das Durchschnittsgehalt eines Krankenpflegepersonals in Deutschland im Jahr 2023 bei 2.412 Euro/Monat. Im Vergleich dazu liegt die Gehaltsspanne für die Krankenpflege der Besoldungsgruppen II, III und IV in Vietnam zwischen 154 Euro und 470 Euro/Monat. Das bedeutet, dass Absolventen der Krankenpflege in Deutschland sechsmal mehr verdienen als das Durchschnittsgehalt von Krankenpflege in Vietnam. Selbst eine Pflege in Vietnam mit einem Universitätsabschluss und 9 Jahren Berufserfahrung verdient fünfmal weniger als eine Pflege mit Hochschulabschluss in Deutschland. Es sei jedoch darauf hingewiesen, dass die Lebenshaltungskosten in Deutschland im Allgemeinen höher sind als in Vietnam, so dass auch die täglichen Bedürfnisse berücksichtigt werden sollten.
Welche Möglichkeiten gibt es für vietnamesische Pflege?
Das Gehalt ist ein wichtiger Faktor, der die Pflegebranche in Deutschland zu einem der attraktivsten Bereiche für vietnamesische Krankenpflege macht. Es ist auch eine Chance für Deutschland, eine Lösung für den Mangel an Pflegepersonal zu finden sowie die zukünftigen hochspezialisierten Pflegefachkräfte für die deutsche Pflegeeinrichtungen.
Quelle:
https://www.lohnspiegel.de/pflegeberufe-13899.htm
