Bei der Beratung von Arbeitgebern werden manchmal Fragen wie “Sind Krankenpfleger aus Vietnam für die Arbeit in Deutschland qualifiziert?” gestellt – vor allem, wenn Vietnam ein Entwicklungsland ist und jetzt sich von dem 1975 endeten Krieg entwickelt und erholt. Wie hat sich Vietnam also in weniger als 100 Jahren entwickelt? Und warum haben Krankenpfleger aus Vietnam ein so großes Potenzial?
1. Die Entwicklung der vietnamesischen Gesundheitsbranche
Die vietnamesische Gesundheitsbranche ist auf einem guten Weg, den steigenden medizinischen Bedarf der Bevölkerung zu decken. Im Laufe der Jahre haben die Regierung und die zuständigen Ministerien zahlreiche Maßnahmen und Investitionen eingeführt, um die Qualität der Gesundheitsdienste zu verbessern und das Gesundheitspersonal auszubilden und zu entwickeln.
Laut dem Bericht über die menschliche Entwicklung 2020 der Weltgesundheitsorganisation ist die Lebenserwartung der vietnamesischen Bevölkerung gestiegen und auch die Kindersterblichkeitsrate ist deutlich gesunken. Dies ist ein positives Zeichen für die Entwicklung des vietnamesischen Gesundheitssystems.
2. Errungenschaften während und nach der COVID-19-Pandemie
Die COVID-19-Pandemie hat die Welt herausgefordert und den vietnamesischen Gesundheitssektor vor viele Schwierigkeiten gestellt. Vietnam hat jedoch eine starke und wirksame Führungsrolle bei der Reaktion auf die Pandemie bewiesen.
Vietnam war auch bei der Entwicklung und Umsetzung eines COVID-19-Impfprogramms erfolgreich. Bislang wurden Millionen von Impfstoffdosen an die Bevölkerung verabreicht, insbesondere an Risikogruppen und Beschäftigte im Gesundheitswesen. Bislang wurden in Vietnam 11.620.076 Infektionen registriert, dreimal weniger als in Deutschland, von denen 10.639.973 Fälle geheilt werden konnten. Die Gesamtzahl der Todesfälle lag auf Platz 26/231 Gebieten, die Zahl der Todesfälle pro 1 Million Menschen auf Platz 141/231 Ländern und Gebieten der Welt. Im Vergleich zu Asien lag die Gesamtzahl der Todesfälle bei 7/50 (3. in ASEAN), die Zahl der Todesfälle pro 1 Million Menschen bei 29/50 asiatischen Ländern und Gebieten (5. in ASEAN).
3. Krankenpflegeausbildung
Die Gesundheitsinfrastruktur und die Qualität der Krankenpflegeausbildung an den Hochschulen und Universitäten in Vietnam haben sich erheblich verbessert. So haben die Universitäten stark in ihre Einrichtungen investiert und moderne medizinische Geräte wie Computertomographen (CT) und 4D-Ultraschallgeräte angeschafft. Dies schafft bessere Bedingungen für die Studenten zum Üben und Trainieren praktischer Fähigkeiten.
Darüber hinaus haben die medizinischen Fakultäten ihre Lehrpläne kontinuierlich aktualisiert, fortschrittliche Lehrmethoden angewandt und moderne Lehrmittel eingesetzt. So hat das Thai Binh Medical College ein virtuelles Krankenhaussimulationsprogramm eingeführt, mit dem die Studenten in einer realitätsnahen Umgebung üben können. Gleichzeitig haben die Schulen auch die Ausbildung der Lehrkräfte verbessert, um sicherzustellen, dass sie über hohe Qualifikationen und praktische Fähigkeiten verfügen.
Dank dieser Innovationen verfügen die vietnamesischen Absolventen über umfassende Kenntnisse und praktische Fertigkeiten. So hat eine Studie der Universität für Medizin und Pharmazie in Ho-Chi-Minh-Stadt gezeigt, dass die Absolventen der Krankenpflegeausbildung in der Lage sind, komplexe medizinische Techniken wie Katheterisierung und intravenöse Infusionen fachgerecht durchzuführen. Die Qualität der Ausbildung wurde verbessert, so dass die Studierenden selbstbewusst und bereit sind, sich einem professionellen medizinischen Arbeitsumfeld zu stellen und die Anforderungen der Arbeitgeber zu erfüllen.
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Zusammenfassend
Die Vietnamesen im Allgemeinen und die vietnamesischen Krankenpfleger im Besonderen sind sehr lern- und entwicklungswillig. Arbeitgeber können sich auf die Ausbildung an den medizinischen Schulen in Vietnam verlassen. Wir garantieren, dass sie in der professionellen Arbeitsumgebung in Deutschland bereit und effektiv sein werden. Die Sicherstellung, dass die Absolventen der Krankenpflegeausbildung über die erforderlichen Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen, wird für die Arbeitgeber in Deutschland von großem Nutzen sein.
